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Toolbox / Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben

Good-Practice: Kindergartenzuschüsse

Beschreibung der Maßnahme: 

Bestandteil der Unternehmensphilosophie der WTZ Rosslau gGmbH ist es, Familien zu fördern, sodass beide Elternteile ihren Beruf ausüben können und talentierte Ingenieurinnen und Ingenieure in der gGmbH gehalten werden. Im Rahmen dieser Zielsetzung wird allen Mitarbeitenden, deren Kinder in einer Tagesstätte untergebracht sind, ein Zuschuss von 160€ monatlich pro Kind zugesprochen. Der Kindergartenzuschuss ist steuer- und sozialversicherungsfrei, da dieser zusätzlich zum normalen Gehalt gezahlt wird. Dieser Kindergartenzuschuss unterstützt Beschäftigte bei der Betreuung und Unterbringung von nicht schulpflichtigen Kindern. Einzige Voraussetzung für diese Zahlungen ist die Einreichung eines Nachweises in der Firma über die Unterbringung der Kinder in einer Kindertagesstätte durch die Mitarbeitenden.

Ziel(e): 
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen
  • Talentierte Fachkräfte an die Forschungseinrichtung binden
Zielgruppe(n): 
Senior Professionals
Wiedereinsteigende
Weiterführende Informationen: 

Ausführliche Informationen zum Thema „Steuerfreie Kindergartenzuschüsse“ finden Sie unter den nachfolgenden Links: